人 才 猎 头 业 务 简 介

一、业务介绍：

　　猎头的主要业务是受单位委托，搜寻中高级人才。其服务的对象是具有良好信誉，且能给人才较好发展空间的用人单位，其次猎头也直接接受中高级人才的委托，为其寻觅合适的企业和发展空间。

    企业需要招聘中高级人才时，"猎头"往往是他们的首选。因为真正的高级人才是不愁没工作，这样的人才需要猎头顾问去挖掘、去寻访。他们要跨越区域在招聘企业和人才之间两头跑。最终实现用人单位和中高级人才的最佳匹配。

二、服务单位：

  有发展前景的企业
    提供培训和成长机会的企业
    为人才提供广阔发展空间的企业
    按实际能力重用高级人才的企业

三、寻访的人才：

  极具潜质的大学毕业生
    杰出的企业精英和中坚力量
    积极乐观、善学勤思的发展型人才
    海归派、职业经理人、专业技术人才

四、服务单位:

    1）客户委托：客户向市场提出书面委托；

    2）方案制定：了解客户对人才的业务素质、个性特征、行业风格、专业技能等方面的要求，了解客户的企业文化、组织架构、管理现状、工作环境、薪酬福利等；在对客户所提供职位的分析、把握基础上，制作包括职位说明书、人才搜寻目标、工作程序、经费预算等在内的猎头方案；

    3）签定合同：猎头方案经客户认可后，市场与客户签定委托合同，确定服务费标准及支付定金；

    4）搜寻人选：市场通过各种渠道搜寻侯选人，并通过资信与背景调查、资质评价、人岗匹配分析，面试等多层次、多手段对候选人进行综合全面的评价，以保证提供人才的准确性；

    5）推荐和面试：对甄选过的候选人，征得其同意，以保密报告的形式提交给客户，根据客户要求安排候选人与客户面谈，并就面试效果与客户和候选人进行全面沟通；

    6）后续服务：候选人与客户双方达成一致后，市场配合客户与候选人签订规范的录（聘）用合同，由市场进行鉴证并办理相关手续，试用期内市场与客户和被录用人员保持联系，向双方提供咨询与帮助，未能成功的，市场将继续推荐候选人。

五、服务承诺：

　　本着恪守秘密、恪守信用、恪守职业道德的原则为客户服务；

如被推荐人非因客户原因在试用期内离职或试用不合格，市场负责重新推荐人选或按合同规定退还已支付服务费。

六、收费标准：

　　招聘职位年薪的30%

联系人：明序   联系电话：025-52120962